大连海事大学是交通运输部所属的全国重点大学，是国家“211工程”重点建设高校、国家“双一流”建设高校，是中国著名的高等航海学府，是被国际海事组织认定的世界上少数几所“享有国际盛誉”的海事院校之一。

 因工作需要，经学校研究，决定公开招聘事业编制专职指导员（辅导员）。具体事项公告如下：

 一、岗位类型及数量

 大连海事大学专职指导员（辅导员）主要负责大学生日常思想政治教育与管理服务工作，岗位分A、B、C三种类型。其中，指导员（辅导员）A岗需入住男生公寓开展工作并承担公寓夜间值班；指导员（辅导员）B岗需入住女生公寓开展工作并承担公寓夜间值班；指导员（辅导员）C岗需入住航海类专业男生公寓开展工作并承担公寓夜间值班，同时兼任所在学院中队长，负责学生半军事管理、航海实习实践指导等工作。

 结合学校指导员（辅导员）队伍建设现状和工作需要，本次招聘的岗位类型为指导员（辅导员）C岗，招聘数量为5名。

 二、岗位职责

 （一）思想理论教育和价值引领。

 （二）党团和班级建设。

 （三）学风建设。

 （四）学生日常事务管理。

 （五）心理健康教育与咨询工作。

 （六）网络思想政治教育。

 （七）校园危机事件应对。

 （八）职业规划与就业创业指导。

 （九）理论和实践研究。

 （十）学生半军事管理、航海实习实践指导等工作。

 （十一）完成学校交办的其他工作。

 三、招聘条件

 （一）具有中华人民共和国国籍，拥护《中华人民共和国宪法》，遵守国家法律、法规。

 （二）中共党员（含预备党员），政治素质过硬，理想信念坚定，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，有较强的政治敏感性和政治鉴别力。

 （三）热爱高校学生思想政治教育和管理工作，综合素质较高，具有良好的职业素养和道德品行；具有较好的教育引导能力、调查研究能力、文字写作能力、语言表达能力和组织协调能力，业务素质精湛。

 （四）2022届应届毕业生，具有大学本科及以上学历，学士及以上学位（本科学历人员须已获得研究生录取资格，且录取院校同意保留入学资格一年，此期间需全职工作）。本科教育阶段专业为航海技术（专业代码：081803K）、轮机工程（专业代码：081804K）或船舶电子电气工程（专业代码：081808TK）。

 （五）应聘人员须于2022年7月31日前毕业，并取得毕业证、学位证，无法提供者，不予聘用。

 （六）大学期间须具有担任主要学生干部经历（校、院两级学生组织各工作部门正职及以上、半军事管理中队干部、以及区队长、团支部书记、学习委员等主要学生工作干部），工作思路清晰，服务意识好，执行能力强；学习成绩优良，英语能力须达到全国大学英语等级考试四级水平（取得四级证书或考试成绩达到425分，英语专业毕业和取得英语语种国家或地区学历学位者不做此项要求）。

 （七）具有健康的体魄和良好的心理素质，本科就读期间接受（半、准）军事管理教育，能够胜任半军事管理工作。

 （八）年龄要求：本科毕业生，1996年1月1日及以后出生；硕士研究生，1992年1月1日及以后出生；博士研究生，1987年1月1日及以后出生。

 四、招聘程序

 （一）发布信息

 招聘信息通过大连海事大学网站首页（www.dlmu.edu.cn）海大公告栏目，面向社会公开发布。

 （二）报名

 1.报名时间：即日起至2022年4月22日17时。

 2.报名方式：

 （1）应聘人员填写《大连海事大学2022年春季指导员（辅导员）公开招聘应聘信息汇总表》（以下简称《汇总表》，见附件1）。

 （2）应聘人员按照《个人简历及证明材料》（附件2）准备应聘材料。

 （3）应聘人员在报名时间范围内，将《汇总表》（须为EXCEL文件）、《个人简历及证明材料》（须为PDF文件）以及《亲属关系承诺书》（须为PDF文件，见附件3）打包发送至招聘邮箱（具体要求详见附件4）。

 （三）资格审核

 学校根据招聘条件对应聘人员进行资格审核，按照通过资格审核人数与招聘岗位数不低于3:1的比例，确定通过资格审核人员名单，未达到规定比例的，核减岗位招聘数量。参加考核人员学校通过电话或邮件方式通知考核安排，到校考核时须提供报名所提交材料的原件，并签署承诺书。

 （四）考核

 1.考核采取笔试、面试、职业能力测试相结合的方式（具体时间、地点等另行通知）。

 2.笔试主要考核指导员（辅导员）应具备的基本综合知识和写作能力，根据笔试成绩由高到低，按照进入面试和职业能力测试人数与岗位招聘数不低于2:1的比例，确定面试和职业能力测试考核名单，并在大连海事大学网站首页海大公告栏目公布。达不到规定比例时，核减岗位招聘数量。

 3.面试采取结构化面试形式，主要考核应聘者基本素质、应变能力和问题处置能力等，面试成绩低于60分者，不予合成综合成绩。

 4.职业能力测试主要考核应聘者职业素质、业务能力、半军事管理能力等，职业能力测试成绩低于60分者，不予合成综合成绩。

 5.综合成绩按照笔试、面试和职业能力测试成绩4:3:3的比例核定（均为百分制、保留至小数点后两位）。考察人选根据综合成绩由高到低，按岗位招聘数1:1的比例确定，并在大连海事大学网站首页海大公告栏目公布。

 （五）心理测试、体检和综合考察

 1.组织考察人选参加学校心理测试，形成心理健康报告。

 2.考察人选至指定的医院或体检中心进行体检，体检标准按照国家公务员录用体检标准执行，体检费用由本人承担。应聘人员如对体检结果有异议，可申请复查一次，并到指定的非初始体检的医院重新体检。

 3.学校组成考察小组前往考察人选所在学校（单位）或者采取函调的形式进行综合考察，主要考察其思想政治、道德品质、能力素质、缺点不足等情况，并对应聘人员资格条件进行再次复审，形成考察报告。

 在心理测试、体检和综合考察中有任一环节出现不合格的取消考察人选资格，不予聘用。由此产生的招聘岗位空缺或因应聘者自动放弃出现的岗位空缺，按照综合成绩依次递补。

 （六）拟聘用及公示

 根据综合成绩、心理健康报告、体检结果、考察报告，经学校审定确定拟聘用人员，并在大连海事大学网站首页海大公告栏目公示7个工作日。公示期满后产生的招聘岗位空缺，不再进行递补。

 （七）聘用

 公示无异议后与聘用人员办理聘用手续，被聘用人员按事业单位相关政策规定实行试用期，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

 五、注意事项

 （一）应聘人员请如实填写和提交有关信息及材料。凡因本人填写信息错误而导致的一切后果自行负责；弄虚作假、违纪违规的，一经查实，取消其考核或应聘资格，并按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部第35号令）处理。

 （二）应聘人员在招聘期间应确保通讯畅通，以便学校能够及时联络，因所填报通讯方式不畅所致后果，自行负责。

 （三）应聘人员应严格自律，确认参加考核后，在考核、体检、考察、公示、聘用等阶段，随意放弃的，将记入诚信档案，视情况在一定年限内不再接受应聘申请。

 （四）本次招聘不收取任何报名或考试费用，不指定考试用书，不开设任何形式的辅导班，请应聘人员注意辨别消息来源，谨防上当受骗。

 六、联系方式

 1.联系地址：辽宁省大连市凌海路１号大连海事大学党委学生工作部

 2.邮政编码：116026

 3.联 系 人：吴老师 0411-84729239

             刘老师 0411-84729213

 4.招聘邮箱：dmuzdyzp@vip.163.com

 5.监督电话：0411-84723076

   监督邮箱：dlmujw@126.com

 附件：1.大连海事大学2022年春季指导员（辅导员）公开招聘

         应聘信息汇总表

       2.个人简历及证明材料

       3.亲属关系承诺书

       4.应聘材料准备与提交说明

　　　　　　　　　　　　　　　　　　大连海事大学

　　　　　　　　　　　　　　　　　　2022年3月31日