根据《事业单位人事管理条例》、《中共辽宁省委组织部 辽宁省人事厅关于印发<辽宁省事业单位公开招聘人员办法>的通知》(辽人发〔2007〕1号)及《人力资源社会保障部办公厅 教育部办公厅关于做好2023年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》（人社厅函〔2023〕34号）等文件，经朝阳县人民政府研究决定，2023年朝阳县公开招聘教师206名，现将有关事宜公告如下：
一、招聘计划
拟面向社会公开招聘教师206名。其中，小学教师97名；初中教师59名；高中教师19名；职教中心教师9名；特教教师2名；幼儿园教师20名。具体岗位计划及其他要求详见《2023年朝阳县公开招聘教师岗位计划表》（附件1）。
二、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍、遵守宪法和法律；拥护中国共产党领导，遵纪守法、品行端正，热爱教育事业，具有良好的职业道德；具有正常履行职责的身体条件。
（二）户籍要求：不限。
（三）年龄要求：本科学历的考生1993年9月1日及以后出生；研究生学历的考生1988年9月1日及以后出生。
（四）学历、学位要求
高中岗位要求考生具备研究生及以上学历、硕士及以上学位，其他岗位要求考生具备本科及以上学历、学士及以上学位（以研究生学历报考的须具备硕士及以上学位）。
（五）专业要求
所有岗位要求考生所学专业与报考岗位专业方向一致（以研究生学历报考的，研究生专业应与本科专业方向一致；国外、境外院校毕业的考生所学专业须与招聘岗位专业要求相近），毕业证不能确定专业方向的考生须提交《关于考生所学专业（研究）方向的证明》（附件4）。报考体育、音乐、美术、数控、新能源汽车、畜牧兽医、工业机器人技术应用岗位的考生不限师范类专业，报考其他岗位的考生本科学段必须为师范类专业。具体岗位要求详见《2023年朝阳县公开招聘教师岗位计划表》（附件1）。
（六）教师资格要求：考生应具有所报考教师岗位相应层次及以上的教师资格证（报考数控、新能源汽车、畜牧兽医、工业机器人技术应用岗位不要求教师资格证）。
已参加2023年度教师资格认定且认定状态为“认定通过”，但尚未领取教师资格证的考生，可提交“中国教师资格网”业务平台中“教师资格认定信息”页面截图或认定机构出具的认定合格证明参加报名。
（七）招聘岗位要求的学历、学位、教师资格证和其他条件认定时间为报名开始之日。
（八）不得报考的情形
1.现役军人，国家机关（含参照公务员法管理事业单位）、事业单位在编人员（含“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”暂未纳入编制人员）。
2.曾因犯罪受过刑事处罚的；有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的；被开除中国共产党党籍的；被开除公职的；被依法列为失信联合惩戒对象的。
3.在读的全日制研究生不得以已取得的本科学历报考。
4.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的。
三、招聘程序
（一）招聘信息发布
2023年朝阳县招聘教师公告、考试安排、考试成绩、进入体检人员名单及拟聘用人员名单等信息均在朝阳县人民政府网站（网址：http://www.cyx.gov.cn/）上进行发布，请考生随时关注。
（二）报名和资格审查
1.报名时间：2023年9月1日8时起至2023年9月5日16时截止，逾期不予受理。
2.报名方式：本次招聘采取网上报名的方式进行，报考人员须于报名时间内登陆https://zpbm.dzbfsj.com，选择“2023年朝阳县公开招聘教师网上报名平台”进行报名。
9月1日8时之前为网站测试阶段，请考生不要注册，9月1日8时正式报名开始前，将对报名网站所有数据进行清除。
建议使用：360极速、火狐、谷歌、Safari、搜狗等浏览器，不支持IE8及以下浏览器。系统支持使用手机填报。
3.报名流程
（1）填报信息
按“2023年朝阳县公开招聘教师网上报名平台”提示填报本人信息（身份证号末位为“X”必须大写）。
（2）上传准考证头像照片
上传本人近期免冠二寸照片（蓝底，照片格式为jpg或jpeg，宽高比为3:4，像素为402*614）。
（3）提交材料
考生须将相应材料的扫描件放置在同一文件夹内，文件夹命名为“招聘岗位+姓名+身份证号码”，如：“初中数学+张三+21132119950101****”，并压缩为zip格式（压缩文件大小不能超过10M）上传至报名系统。
文件夹内包含以下材料的扫描件（彩色、pdf格式），且须按要求命名：
①《考生诚信承诺书》（附件2）扫描件，命名为“1.承诺书”。
②本人有效（二代）身份证正反面扫描件，命名为“2.身份证”。
③本科毕业证书扫描件（以研究生学历报考的也需提供），命名为“3.本科毕业证”。
④学士学位证书扫描件（以研究生学历报考的也需提供），命名为“4.学士学位证”。
⑤研究生毕业证书扫描件，命名为“5.研究生毕业证”。
⑥硕士学位证书扫描件，命名为“6.硕士学位证”。
⑦教师资格证扫描件（报考数控、新能源汽车、畜牧兽医、工业机器人技术应用岗位的无需提供），命名为“7.教师资格证”。
已参加2023年度教师资格认定暂未取得教师资格证的考生，可提交“中国教师资格网”业务平台中“教师资格认定信息”页面认定状态为“认定通过”的截图或认定机构出具的认定合格证明扫描件，命名为“7.认定通过”。
⑧有师范类要求的岗位，若考生本科毕业证上的专业未注明“师范”字样，考生可提供注有“师范”字样的本科阶段《就业报到证》或《就业通知书》扫描件，命名为“8.报到证”，也可提供《师范生教师职业能力证书》（本科层次）扫描件，命名为“8.教师职业能力证书”。不具备以上条件的考生须提交由相应高校出具的《关于考生所学专业为师范类的证明》（附件3）扫描件，命名为“8.师范类证明”。
⑨毕业证不能确定专业方向的考生须提交《关于考生所学专业（研究）方向的证明》（附件4）扫描件，命名为“9.专业方向证明”。
⑩国外、境外院校毕业生须出具“教育部留学服务中心”认证的国外、境外学历（学位）证书扫描件，命名为“10.国外境外学历”。
（4）网上审核
2023年9月2日8时至9月6日17时，考生登录网址：https://zpbm.dzbfsj.com，选择“2023年朝阳县公开招聘教师网上报名平台”查看审核状态。如审核状态显示“审核通过”，则报名成功；如审核状态显示“审核未通过”，须按报名系统提示自行修改，并于24小时内再次查看审核状态，未在规定时间内进行修改的考生视为放弃报考资格。
4.注意事项
（1）报名实行诚信承诺制，考生须如实提交本人信息和材料。
（2）资格审查贯穿招聘全过程，一经发现考生不符合招聘条件或弄虚作假的，随时取消考生考试和应聘资格。
（3）考生须仔细研读《公告》要求，确保报名信息真实、准确，因考生本人理解错误、填写错误或辨认不清造成资格审查不通过等后果，责任由考生自负。
（4）考生网报操作后，应及时查看网报是否成功。严格按《公告》要求进行操作，因个人操作失误导致报名失败，责任由考生自负。
（5）考生填报的通讯方式应准确有效，并保证在报考期间联系畅通，因所留通讯方式不畅所致后果，责任由考生自负。
（6）每名考生只允许用有效身份报考一个招聘岗位。
（7）报名不受招聘岗位开考比例限制。
（8）本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
（三）考试
报考高中岗位的人员只进行面试（与报考其他岗位人员的面试同时进行），面试满分为100分，面试成绩即为最终成绩。
报考高中以外岗位的人员需进行笔试和面试，笔试成绩和面试成绩满分均为100分。
1.笔试
（1）笔试内容
数控、新能源汽车、畜牧兽医、工业机器人技术应用岗位的笔试内容为教育学（含教育政策法规及职业道德）、教育心理学；其他岗位笔试内容为报考学科的专业知识。
（2）笔试考试
笔试考试相关事宜详见笔试公告，笔试公告将在朝阳县人民政府网站发布，请考生及时关注。
（3）成绩查询
笔试成绩查询公告在朝阳县人民政府网站发布，请考生及时查看。
2.确定面试人选
笔试阅卷结束后，县教育局与县人力资源和社会保障局根据招聘计划对笔试成绩汇总分析，确定最低控制分数线。笔试成绩未达到最低控制分数者，无面试资格。
笔试成绩达到最低控制分数线的考生，按照招聘计划数与面试人数1:2的比例确定面试考生名单。达到1:2比例的，按笔试成绩由高到低的顺序确定面试考生名单，最后一名笔试成绩出现并列者同时参加面试；未达到1:2比例的，按实际人数确定面试考生名单。
报考高中岗位且资格审查通过的人员直接进入面试。
面试前，若因考生自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺，进行递补。
参加面试人员名单将在朝阳县人民政府网站公布。
3.面试
面试有关事宜详见面试公告，面试公告将在朝阳县人民政府网站发布，请考生及时关注。
面试由“试讲”和“答辩”两部分组成，按8:2的比例计入面试成绩。面试合格分数线为60分，不合格者无体检及聘用资格。
（四）成绩汇总
考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%（高中岗位考生面试成绩即为总成绩）。笔试成绩、面试成绩及总成绩均保留两位小数。
总成绩排列方法：总成绩高者列前；总成绩并列者，面试成绩高者列前；面试成绩再并列者，试讲成绩高者列前；试讲成绩再并列者，加试面试，加试面试成绩高者列前。
（五）体检
根据考生的总成绩排序，按招聘计划1:1的比例确定参加体检人员，体检人员名单在朝阳县人民政府网站公布。
体检工作参照《公务员录用体检通用标准》及国家有关政策规定统一组织进行，体检费用自理。体检医生与体检者有回避关系的，应予回避；对于在体检过程中，弄虚作假或者隐瞒真实情况考生，将取消其聘用资格。
体检合格者确定为拟考察人员。因体检不合格产生岗位空缺的，按考生总成绩依次递补。
（六）考察
由县教育局与县人力资源和社会保障局对拟考察人员的资格条件进行复审，并对其思想政治表现、道德品质等情况进行考察，同时会同有关部门对涉罪信息进行查询。考察中发现不符合聘用条件的，取消其聘用资格。
考察合格者确定为拟聘用人员。因考察不合格产生的岗位空缺，按考生总成绩依次递补。
（七）岗位选择
报考相同招聘岗位的拟聘用人员在选择招聘单位时，按总成绩由高到低的顺序，由分数高者优先选择招聘单位。
拟聘用人员在确定招聘单位后，出现个人弃权或其他原因产生的招聘岗位空缺，不再补录。
（八）公示
拟聘用人员信息在朝阳县人民政府网站进行公示。
（九）聘用
对经公示无异议的或反映的问题不影响录用的，办理聘用审批手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
所有人员聘用后须在朝阳县域内服务满3年以上。
未尽事宜，由2023年朝阳县公开招聘教师工作领导小组商定解决。
咨询电话：0421—8997028
附件1：2023年朝阳县公开招聘教师岗位计划表.pdf.pdf
朝阳县教育局
2023年8月30日
郭帅老师 
